Löwen in LIONSROCK

Compliance and Integrity Line (Meldestelle)

Melden Sie einen mögliches Fehlverhalten oder einen Rechtsverstoß

"Die Vision von VIER PFOTEN ist eine Welt, in der Menschen den Tieren mit Respekt, Mitgefühl und Verständnis begegnen. Wir glauben an dieselben Werte für Menschen und haben hohe Standards für Verhalten und Integrität am Arbeitsplatz festgelegt.

Aus diesem Grund haben wir Richtlinien und Standards festgelegt, die die korrekte Verwendung der von unseren Spendern zur Verfügung gestellten Mittel sowie die Sicherheit und das Wohlergehen aller VIER PFOTEN Mitarbeiter gewährleisten. Wir haben auch Regeln und Vorschriften, die Standards für die Zusammenarbeit mit Lieferanten und Partnern festlegen.

Darüber hinaus ermutigen wir jeden, unser sicheres Meldesystem zu nutzen, um Bedenken über tatsächliches oder vermutetes Fehlverhalten zu äußern, das unsere Organisation oder unsere Mitarbeiter betreffen könnte. Alle Meldungen werden vertraulich behandelt."

Luciana D’Abramo, im Namen des Vorstandes von VIER PFOTEN International

So können Sie ein mögliches Fehlverhalten oder einen Rechtsverstoß melden

Wenn Sie Bedenken hinsichtlich der Einhaltung von Gesetzen oder BÄRENWALS Arbesbach bzw. VIER PFOTEN Richtlinien haben, sollten Sie diese äußern. Dies gilt sowohl für vergangene und gegenwärtige Situationen als auch für mögliche zukünftige Gegebenheiten.

Wir verpflichten uns, jede Meldung sehr ernst zu nehmen und mit äußerster Sorgfalt zu behandeln. Wir werden Vertraulichkeit gewährleisten und alle Maßnahmen ergreifen, um Sie und Ihre Identität so weit wie rechtlich möglich zu schützen. Ihnen wird durch Ihre Meldung kein Nachteil entstehen.

Sie können eine Meldung in deutscher oder englischer Sprache einreichen.

Wer kann eine Meldung einreichen

Kollegen, ehemalige Kollegen, Praktikanten, Stellenbewerber, Freiwillige, Unterstützer, Auftragnehmer, Subunternehmer und Partner.

Reichen Sie Ihre Meldung ein

Wie ist das Meldesystem aufgebaut

Unser webbasierte Meldesystem erfüllt die Anforderungen der EU-Whistleblowing-Richtlinie an die Implementierung digitaler Systeme.

Wie wir arbeiten

Unsere Organisation verfügt über starke ethische Werte und interne Richtlinien und Standards. So stellen wir sicher, dass alle unsere Mitarbeiter korrekt und im Einklang mit diesen Vorgaben handeln. Der Schutz unserer Mitarbeiter, der Tiere in unserer Obhut, unserer Systeme und unserer Organisation steht an erster Stelle.

Kontaktieren Sie uns bei Fragen

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Tsvetelina Ivanova (sie/ihr)

Director Legal, Operations, Compliance and Integrity

compliance@four-paws.org

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